校长庹先国到人事处调研指导工作

       2月27日下午，校长庹先国莅临人事处调研指导工作。调研会在汇东校区综合楼第四会议室召开。副校长刘康、党委组织部部长宋弘、党委办公室主任张永锋、行政办公室副主任刘兴勇、刘小莉、刘自山出席会议，人事处全体人员参会。

       陈一君处长就人事处2019年工作计划进行了汇报，并详细汇报了定岗定编定员工作的原则、思路和实施计划。

       庹先国校长对人事处在2018年工作取得的成绩给予了充分肯定。对2019年学校人事工作提出了四点指导意见：一是要狠抓师德师风建设，提高教师队伍的能力、素质和水平。加大人才引进和培育力度，保证并提升引进人才质量。积极发挥职称评审的导向作用，提升教师的主动性；二是要扎实做好定岗定编定员工作，细化工作方案，分批、分步骤将定岗工作做实、做细，真正做到减员增效、提高效能；三是要深化人事制度改革，通过完善岗位设置、绩效工资、分配制度和考核评价等机制形成“人人想干事、人人能干事、人人干成事”的风清气正的工作氛围；四是人事处全体人员要攻坚克难，锐意进取，大胆创新，突出重点，依法依规，强化服务，加强规范化管理，为学校的发展提供强大的人才智力保障和战略支撑。

       陈一君处长表示，人事处将按照学校的工作部署，贯彻落实庹校长的指示精神，牢牢抓住人事工作重点，不断推进学校人事工作迈上新台阶，为实现学校跨越发展的新目标不断奋斗进取。